如何让员工做出最好的成绩，尤其是在艰难的环境下如何做到这一点，这是管理者面临的最棘手的长久挑战。可是，到底什么东西能够激励我们?几个世纪以来，人们一直试图破解这个难题。一些大思想家，包括亚里士多德(Aristotle)、亚当斯密(Adam Smith)、西格蒙德...

最好的企业不是利润最大化，而是幸福最大化。 2012年，央视记者的一句你幸福吗？，曾勾起人们对幸福的无限遐想。涉及到企业，关于幸福的话题也渐渐多了起来。尤其是一些企业连续发生恶性事故之后，人们在发问：那些制造有毒产品坑害消费者的企业，他们挣到钱...

联合国最新公布的《世界经济形势与展望》指出，世界经济处于另一次大衰退边缘。欧元危机激化、美国的债务上限、以及日本再次衰退的可能，这些风险中的任何一个都有可能造成全球经济以1%至3%的速度衰退。而我认为，其实，这并非另一次，只是这一次的延续。 一...

课程目标： 1.更好的了解你的听众 2.让你的演讲更有结构 3.成为一个更有魅力的演讲者和培训者 课程大纲： 第一部分：指导的重要性 什么是指导？ 现代教练与传统管理者的区别 案例：足球教练的苦恼 视频：老鹰学飞 讨论：作为一个指导者应该具有哪些特质？作...